学生時代に学んできた土木工学の知識と、海外留学の経験を生かせる仕事に携わりたいと考えていました。そんな折にJ-POWERの会社説明会で、海外経験のある先輩社員から「海外プロジェクトは苦労が多かったが、現地の人から感謝され、とてもやりがいある仕事だった」という話を聞きました。私も土木技術者として途上国の電力不足を解消し、人々から感謝される仕事をしたいとの考えに至り、当社に入社しました。海外での電源開発プロジェクトに携わり、世界の発展に貢献するとともに、私自身の技術力とコミュニケーション能力を磨き、エンジニアとして成長していきたいと思います。

国際営業部のミッションは、世界の人々が求める電力の安定供給です。そのために国内での発電事業者としてのノウハウを生かし、コンサルティング事業と発電事業を行っています。コンサルティング事業では、政府開発援助(ODA)などのプロジェクトにおいて、発注者である途上国政府や電力会社などに対し、コンサルタントとして調査、設計、施工監理などの技術サービスを提供しています。発電事業では、海外において当社が事業者(オーナー)としてプロジェクトに参画し、新規開発や既存設備の買収、発電所の運営・投資管理などを実施しています。

自己申告制度の面談で海外事業への配属希望を伝えていたところ、入社9年目にラオスでの既設ダム式水力発電所の拡張プロジェクトに、技術コンサルタント(OJT研修生)として派遣される機会を得ました。現場立会いや工場検査、安全パトロールなどの施工監理業務では、国内での水力発電所の保守や再開発工事の技術的経験を生かしつつ、海外プロジェクトを進めるための知見を得ることができました。プロジェクト関係者は日本、ラオス、ベトナム、フィリピンと多国籍で、技術的な知識や経験も様々だったので、「分かっているだろう、伝わっているはず」といった先入観にとらわれず、丁寧なコミュニケーションに努めました。例えば、発注者との設計変更に関する協議では、変更に至った経緯や目的を伝えたうえで、内容や費用、今後の方針を簡潔に説明することで、発注者の理解を得ることができました。発注者との信頼関係構築に安堵するとともに、プロジェクト推進への貢献を実感することができました。

入社後に会社の先輩に誘われ、会社の謡曲部に所属して活動しています。謡曲は「能」のバックミュージックである声楽を謡うもので、能の一場面を着物・袴で舞う「仕舞」も習っています。観世流という流派の先生に師事して毎月お稽古をつけていただき、年に数回は能舞台での発表会にも参加しています。お稽古や発表会では謡いや仕舞に没頭することで集中力が高まり、大過なく演目を終えたときには達成感を得られるので、仕事にも通じる部分があると感じています。また、能には歴史的事象を題材にした演目が多く、謡曲を通じて日本の歴史や伝統文化の一端を体感することで、自身をアップデートできる側面もあると感じています。